【岗位职责】:
1、负责公司仓储、物流体系搭建,制定并定期完善仓储、物流配送衔接的各项工作流程及制度;
2、熟悉仓储与配送信息管理系统;熟悉快消,零售,食品,家居等行业的仓储管理及运作特点。对B2B和B2C的仓储操作有极强的实践经验;能对仓储物流管理提出解决方案。
3、对仓储物流进行整体规划;
4、分析日常运营数据,对物流情况进行分析和改进,定期汇总数据,进行分析形成报告;
5、带领团队完成仓储的日常仓库工作,确保仓储业务的 KPI,效率;
6、制定及组织实施科学合理的培训和考核制度,梯队式培养人才,打造一支执行力超强的仓储 物流队伍。
【任职资格】:
1、大专以上学历,英语四级以上,英语可作为工作语言;
2、3年以上仓储物流管理经验,分仓/多仓管理的经验优先;
3、具备极强的成本意识,具备利用和整合内外部资源的能力(人员,场地,设备,外部仓库,运输资源,外部供应商资源)。
4、注重细节,积极主动,追求效率,执行力强,结果导向,团队管理经验丰富;
5、具有创新性思维,务实、钻研,善于根据实际情况变通及快速响应能力;
6、接受外派非洲、东南亚国家两年以上,根据公司安排调动。
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